在十个区域特征、贫困程度和脱贫难(🧣)点各不相同的贫困地区,基层扶贫干部、当地困难群(qún )(🈸)众和其他扶贫力量(🥋)齐心协力战胜贫困。南康(kāng )村扶贫干部(bù )吴非飞认真学习邻村干部的扶贫经(jīng )验,成功用创新的“1+1大于(yú )2”的模式(🖍)推广打(🔥)造品牌富硒茶,成为扶贫(pín )致富的金矿。大石村扶贫(⏺)干部彭莉组织易地搬迁,巧妙化解村民内心情结和实际(jì )困难,助(zhù )“钉子户”的贫困户郑守德搬(bān )离荒凉(🈸)大山。晓起村新任驻村书记郝钢不(🗒)畏困难,积极激发村党小组的活力,以“流量扶贫(😻)”的新举措大力发展村中电商行业。凉山村彝族书记梁启,以科学扫除迷信,带领彝寨发展文旅(⏩)走上致富(fù )路;大学生(🥈)村官戴志强扶贫扶志,帮助懒汉王德才重(chóng )拾立身信念,将(jiāng )石(shí )斛花种(🌟)满贫瘠山谷。最终,他们走向共(👉)同富裕新起(😳)点。
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